[1]
2025. PENGARUH STRES KERJA, BEBAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MULIA EMPAT SATU. Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi. 22, 2 (Jul. 2025), 141–150. DOI:https://doi.org/10.2324/mjsm8k89.