PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF MELALUI KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN. (2025). Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, Dan Ekonomi, 20(8), 11-20. https://doi.org/10.2324/0e1eaf22