PENGARUH ROTASI KERJA, PROFESIONALISME DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA PEGAWAI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA PT. PEGADAIAN (PERSERO) CABANG MANADO UTARA. Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi, [S. l.], v. 24, n. 9, p. 391–400, 2025. DOI: 10.2324/1cme1p90. Disponível em: https://ejournal.cahayailmubangsa.institute/index.php/musytari/article/view/6758. Acesso em: 27 aug. 2025.