[1]
“PENGARUH JOB INSECURITY DAN WORKLOAD TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI JOB SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI PT. TELKOM WITEL BOGOR”, musytari, vol. 17, no. 9, pp. 21–30, May 2025, doi: 10.2324/dkjnrt66.