PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BUDAYA ORGANISASI DAN STRES KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF. Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi, [S. l.], v. 21, n. 3, p. 51–60, 2025. DOI: 10.2324/6gw7j339. Disponível em: https://ejournal.cahayailmubangsa.institute/index.php/musytari/article/view/3884. Acesso em: 5 jul. 2025.